Pensa come una startup, agisci come una corp.
Perché l’innovazione parte prima di
tutto dalle persone e dal loro mindset.
N° partecipanti:
15-20 partecipanti
Durata:
2 mesi
Descizione
Le startup nascono dalla voglia di innovare, ovvero di creare valore risolvendo un problema. Basano le loro strategie sull’agilità e su modelli lean, scalabili e ripetibili. Le grandi imprese hanno una forte cultura interna, una storia di successo e asset fondamentali come capitali, know-how e forte presenza sul mercato. Cosa succede quando si riesce a passare la mentalità da startup ai talenti delle grande imprese? L’innovazione raggiunge il massimo del suo potenziale.
Pensa come una startup, agisci come una corp.
Perché l’innovazione parte prima di
tutto dalle persone e dal loro mindset.
N° partecipanti:
15-20 partecipanti
Durata:
2 mesi
N° partecipanti:
15-20 partecipanti
Durata:
2 mesi
Descrizione
Le startup nascono dalla voglia di innovare, ovvero di creare valore risolvendo un problema. Basano le loro strategie sull’agilità e su modelli lean, scalabili e ripetibili. Le grandi imprese hanno una forte cultura interna, una storia di successo e asset fondamentali come capitali, know-how e forte presenza sul mercato. Cosa succede quando si riesce a passare la mentalità da startup ai talenti delle grande imprese? L’innovazione raggiunge il massimo del suo potenziale.
Struttura dell’esperienza:
Modulo 0
Incontri live con
il testimone (1 ora)
Kick-off
esperienza
Modulo 1
Pillole interattive
di micro-learning
Alla scoperta dell’imprenditore
Modulo 2
Pillole interattive
di micro-learning
Il culto del fallimento e
la creatività
Modulo 3
Incontri live con
il testimone (1,5 ore)
Guidare la
trasformazione
in azienda
Modulo 4
Pillole interattive
di micro-learning
Blu Ocean
vs Red Ocean
Modulo 5
Pillole interattive
di micro-learning
People
management
Modulo 6
Pillole interattive
di micro-learning
Goal &
Objective
Modulo 7
Incontri live con
il testimone (1,5 ore)
Il modello
lean in azienda
Modulo 8
Pillole interattive
di micro-learning
Strategy &
management
Modulo 9
Pillole interattive
di micro-learning
Strategy &
management 2
Modulo 10
Pillole interattive
di micro-learning
Marketing
Modulo 11
Incontri live con
il testimone (1 ora)
Finance &
premiazione
Obiettivi
Formazione dei partecipanti
su imprenditorialità e
cultura dell’innovazione.
Obiettivi
Formazione dei partecipanti su imprenditorialità e cultura dell’innovazione.
Il nostro partner
Startup Geeks vuole supportare la nuova generazione di imprenditori italiani. Gestisce una community di fondatori di startup che conta oltre 400 membri abbonati e un incubatore online di 12 settimane per aiutare i fondatori di startup ad avviare e far crescere la propria idea.
I testimoni
Alessio Boceda
Co-founder di Startup Geeks, startup innovativa italiana focalizzata sulla formazione imprenditoriale e creatrice del percorso di incubazione online Startup Builder, che ha supportato oltre 350 idee a diventare un concreto progetto imprenditoriale. Dopo un Master in Management ha intrapreso una carriera Corporate maturando 4 anni di esperienze lavorative nei team digital di Amazon Web Services e Beiersdorf. Alessio è stato mentor/speaker a eventi come B Heroes, Startup Weekend, Heroes Meet in Maratea, Impactscool Future Camp e Campus Party.
Giulia D’Amato
Co-founder di Startup Geeks, è stata nominata da Forbes tra i 100 italiani under 30 più influenti del 2020 nella categoria “Education”. Laureata in lettere e comunicazione, ha fatto varie esperienze lavorative in startup in ambito fitness prima di dedicarsi a tempo pieno su Startup Geeks. Giulia è stata mentor/speaker a eventi come B Heroes, Startup Weekend, Heroes Meet in Maratea, Impactscool Future Camp e Campus Party.
Domenico Uva
Corporate Innovation Manager di Startup Geeks, supporta grandi aziende nello sviluppare cultura imprenditoriale e nell’implementare programmi di innovazione.
Dopo due master in management tra Italia, Polonia, Portogallo, Brasile e UK, ha lavorato in consulenza tecnologica con grandi gruppi, co-fondato Education Around e diventato membro dei global shapers del World Economic Forum. E’ mentor di diverse startup e programmi di incubazione nazionali e internazionali.
Un’esperienza plug
and play customizzabile
Scegli la Wibo Experience
Scegli il tema dell’esperienza dal catalogo e seleziona le persone a cui far vivere l’esperienza
Facciamo una survey iniziale
Inviamo una survey di impatto iniziale ai partecipanti: grazie ai dati e ai tuoi feedback customizziamo l’esperienza
Iniziamo la
Wibo Experience
(Durata: da 1 a 3 mesi) Diamo inizio all’esperienza, in cui i partecipanti alterneranno momenti di micro-learning, giochi e incontri con il testimone.
